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调查:6大压力“偷走”教师幸福感

文章出处:地霸清洁设备 人气:发表时间:2016-09-23 16:44

上周六,我国第32个教师节如约而至!昆明各学校教师职业幸福感如何?“春城晚报乐学派”公众号上周对昆明近百名教师进行了问卷调查,希望了解当前教师职业幸福感的现状及影响因素。受访教师中,仅12%对工作较满意,33%对现在工作状况满意,34%不太满意,21%不满意。收入方面,59%还能接受,41%认为与其他行业相比不满意。

在教师看来,他们的压力主要来源于6方面,包括:升学率的压力、评职称的压力、管理部门的压力、学生及家长的压力、考核的压力和教改的压力。大多教师希望,家人能尽量帮助自己缓解工作压力。

老师

感受

压力不小但有成就感

据《小康》杂志社联合清华大学媒介调查实验室,并会同有关专家及机构进行的“2015中国幸福小康指数”调查,教师仅次于自由职业者,位居幸福感职业榜单第二位。这已是教师连续多年进入榜单前三。

有不少人认为,教师这份职业的幸福指数,在于带-孩子实现梦想,有价值感和成就感,而且工作稳定、规律,社会地位高,每年还有寒暑假。昆明某重点高中的一名老师坦言,作为教师,确实有其他工作不能体会的幸福,“比如每带出一届学生,都感觉很有成就。能与学生一起成长,毕业了的不少学生还记得自己,会觉得很感动。而且每年两个假期,确实也让不少人羡慕。”

但这名教师也表示,教师工作压力可不小。很多教师都和她一样,不仅负责课程教学,还承担着班主任工作。“每天7点多就要到学校,晚上经常还要负责学生晚自习,工作琐碎、时间又长,不仅负担重,收入相比其他行业也不算高。”另一名小学老师也告诉记者,“当老师也要很有责任心,不仅要让学生在学校取得好成绩,放学了也会挂念着学生,而且还要多和家长沟通。”

专家

观点

家长要理解并配合老师

哪些因素影响教师职业幸福感?云南师范大学教育学教授王艳玲认为,教师工作一贯的压力来自学生成绩和学生安全,另外还有很大一部分来自别人看不到的教师负担。“教师现在的工作不但是把课上好,还有很多非教学相关的工作。比如学生管理、生活,甚至学校卫生等多种工作都加大了教师的负担,教师工作越来越泛化,加班是常事。”

但教师工作也有其他行业不可取代的职业幸福感,“很少有工作能直接作用于未成年人,但老师的价值正是通过学生成长、家长认可来体现,这正是这个行业的迷人之处。因此,还是有很多老师不计投入、不计报酬全身心地投入,热爱孩子、热爱教育事业。”王艳玲说。如何提升教师职业幸福感?王艳玲建议:家长要理解并配合老师,不要过于放手,认为全是老师的责任,也不要给孩子施加过多压力。“家长要承担好自己的角色,对孩子的期望要适度、合理,营造好的教育环境。”另外,老师也要不断提升教学能力,通过提升教学质量来提升对职业的认同。

春城晚报 记者 李思家

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此文关键字:老师你幸福吗?,晚报调查

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